Si vous recherchez un mentor pour vous aider à atteindre votre prochain objectif, voici les sept principales plateformes que vous pouvez utiliser pour en trouver un.
Tout le monde s’efforce de réussir, et un moyen infaillible de réussir dans n’importe quoi est la croissance personnelle et professionnelle. Cependant, faire ce voyage seul peut vous prendre plus de temps que nécessaire. Obtenir un mentor peut accélérer le processus et vous aider à atteindre vos objectifs de plus en plus rapidement.
Voici les sept meilleures plateformes que vous pouvez utiliser pour trouver un mentor et accélérer votre cheminement vers la réussite.
Index du contenu:
1. Mentor Cruise
Mentor Cruise est un site Web qui met en relation des mentors avec des mentorés et vice versa. Et il est principalement axé sur les personnes appartenant au domaine de la technologie, du design et des affaires.
Il n’y a aucune science de fusée en obtenant un mentor de ce site ; le processus est assez convivial.
La plateforme vous met en relation avec plusieurs mentors. Vous communiquez et décidez lequel d’entre eux vous conviendra le mieux. Finalement, vous discutez des prix, que les mentors fixent généralement et varient entre 150 $ et 250 $.
Une fois que tout est terminé, vous pouvez vous attendre à ce que votre mentor réponde à toutes vos questions, vous donne des conseils et vous guide vers votre objectif. Les mentors seront flexibles et vous aideront même si vous décidez de vous éloigner de votre objectif initial.
Ils peuvent également vous préparer à des entretiens d’embauche , vérifier votre CV, vous donner des conseils de carrière et des sessions vidéo individuelles en cas de besoin.
Mais ce que vous ne pouvez pas attendre de vos mentors, c’est d’être disponible pour vous 24h/24, 7j/7, de vous faire un bilan approfondi de votre travail ou de vous donner de longues conférences. Au lieu de cela, ils vous aideront personnellement. Ils travaillent tous à temps plein et répondront à vos questions à leur rythme.
2. Growth Mentor
Ce site Web cible principalement les personnes désireuses de développer leur entreprise, telles que les fondateurs, les spécialistes du marketing et les chefs de produits. Ici, vous avez accès à des appels Zoom et Skype illimités avec vos mentors et obtenez des réponses à vos questions de plusieurs mentors en payant un abonnement de 50 $ par mois.
Pour trouver le bon mentor sur ce site Web, vous pouvez utiliser l’option de filtre et choisir celui en fonction de l’intitulé de son poste, de son domaine d’expertise et de ses compétences. Ou vous pouvez simplement publier votre requête et plusieurs mentors en feront la demande ; vous pouvez ensuite choisir celui qui vous semble le plus adapté au travail.
Tous les mentors de cette plateforme passent par un processus de vérification avant de pouvoir offrir leurs services. En plus de cela, ils ne peuvent facturer leurs sessions qu’une fois qu’ils ont obtenu trois avis. De cette façon, si un mentor expérimenté vient de participer, vous pouvez obtenir une session gratuite si vous avez de la chance.
En dehors de cela, si vous prenez leur abonnement mensuel, vous avez accès à leur communauté remplie de fondateurs et de spécialistes du marketing. Vous pouvez en tirer parti pour augmenter votre réseau.
3. Pelion
Pelion est principalement destiné aux développeurs. En utilisant cette plate-forme, vous pouvez vous connecter avec des personnes plus expérimentées dans votre domaine d’expertise du monde entier.
Les frais commencent à 300 $ et sont fixés par les mentors. La plupart des entreprises utilisent cette plateforme pour former leurs équipes, mais elle fonctionne également parfaitement pour les particuliers.
Si vous êtes débutant et que vous n’avez jamais fait cela auparavant, ne vous inquiétez pas. Définissez simplement vos préférences et le logiciel vous proposera le bon mentor en fonction de celles-ci. Pourtant, si vous pensez que ce n’est pas le match parfait, leur équipe vous aidera personnellement à trouver et à entrer en contact avec le bon mentor.
4. Clarity
Une autre plate-forme sur la liste est Clarity. Celui-ci est un peu différent du logiciel dont nous avons parlé jusqu’à présent. Au lieu de vous connecter avec quelqu’un qui vous emmènera pour une session continue, il est créé pour résoudre les problèmes immédiats auxquels vous pourriez être confronté.
Les mentors disponibles sur cette plateforme facturent à la minute et résolvent votre requête par téléphone. Par exemple, vous travaillez sur le projet d’un client et vous êtes soudainement confronté à un problème qui vous est étranger. Dans une telle situation, vous pouvez utiliser cette plate-forme pour vous connecter avec des personnes plus expérimentées et obtenir une assistance instantanée pour résoudre ce problème par appel.
5. Professional Networking Events
En plus d’utiliser des logiciels et des sites Web pour trouver un mentor, vous pouvez également entamer une relation professionnelle avec un expert du secteur en le rencontrant en personne.
Les événements de réseautage professionnel sont le meilleur endroit pour commencer. Des experts sur le terrain de toute la ville et du pays assistent à de tels événements et possèdent des connaissances, une expérience et des relations qui vous manquent probablement. Si vous parvenez à persuader l’une de ces personnes de vous prendre comme mentoré, cela peut être une bonne affaire pour vous.
La meilleure façon de trouver le bon mentor de cette façon est d’assister à autant d’événements de réseautage que possible. Dressez la liste de ceux qui correspondent aux critères de votre mentor et interagissez et engagez-vous avec eux.
Finalement, demandez-leur d’être votre mentor. Si les chances sont en votre faveur, ils seront d’accord. Ou ils peuvent recommander quelqu’un d’autre dans leur réseau qui peut être le mieux adapté pour ce rôle.
En plus de cela, vous pouvez également envisager de participer à des réunions de l’industrie telles que des conférences, des rencontres, des salons professionnels ou des réunions informelles organisées par vos experts de l’industrie. Et répétez le processus, ou utilisez-les simplement pour augmenter votre réseau.
6. Existing Network
Une autre meilleure façon de trouver un mentor est de trouver quelqu’un de votre réseau existant. Les avantages de cette méthode sont qu’ils ne seront pas un étranger total.
Vous savez ce qu’ils ont accompli, et si c’est aussi ce que vous voulez accomplir, alors ils sont la bonne personne à qui s’adresser. En plus de cela, vous n’aurez pas à passer du temps à interagir et à vous engager avec eux pour construire la base en premier. Ils vous connaissent déjà ainsi que votre valeur.
Pour que cette méthode fonctionne pour vous :
- Faites une liste complète de toutes les personnes que vous connaissez qui ont réalisé ce que vous voulez réaliser.
- Réduisez-le pour trouver le candidat qui correspond le mieux à vos besoins ou qui se connecte avec vous à un certain niveau.
- Enfin, demandez-leur poliment mais professionnellement s’ils peuvent vous prendre comme mentoré.
7. Social media
Les médias sociaux relient des personnes du monde entier depuis plus de quatre décennies. Alors, pourquoi ne pas l’utiliser pour votre meilleur ?
Vous pouvez tirer parti de ces plateformes pour trouver votre mentor en fonction de leur fonctionnement. Par exemple, vous pouvez :
- Utilisez des hashtags sur Twitter.
- Taguez sur Instagram.
- Rejoignez et publiez dans des groupes sur Facebook.
- Recherchez les bonnes correspondances dans votre réseau LinkedIn.
La plupart des gens sont utiles. S’ils n’acceptent pas d’être votre mentor en une seule fois, ils peuvent vous donner d’autres informations utiles ou vous diriger vers quelqu’un qui peut faire ce travail.
Une fois que vous êtes en contact avec les personnes qui peuvent vous prendre en tant que mentoré, vous pouvez vérifier leur authenticité et s’ils vous correspondent réellement.
Accélérez votre réussite en obtenant un mentor
Vous pouvez certainement atteindre vos objectifs si vous êtes déterminé et cohérent. Mais s’il existe des moyens disponibles qui peuvent vous aider à les atteindre cinq ans plus tôt, mon conseil, saisissez cette opportunité.
De toute façon, vous dépenserez autant d’argent pour vos méthodes d’essai et d’erreur. Mieux vaut dépenser ces dollars pour une personne qui peut vous orienter dans la bonne direction dès le début : votre mentor !
